採用情報丨原状回復・ビルメンテナンス

メンテナンススタッフとして、賃貸住宅の内装リフォームや小修繕・メンテナンス・ハウスクリーニングなど退去後の原状回復工事をご担当いただくポジションになります。私たちフォーメンバーズは、ベンチャー企業でありながら、イオングループのイオンモール株式会社が手掛けるイオンハウジングの加盟店本部機能を担っています。そのため、ブランドクオリティを守るため、確かな仕事が求められます。ご入社後は、最初は２人１組で研修して頂き、最終的にはおひとりで対応出来るようになるまで研修します。また、入社後3ヶ月間は不動産の知識や業務スタイルなどを手厚くレクチャーします。

応募資格

①大学卒、高専･短大卒、高卒（偏差値60以上歓迎）
定年を迎えたがまだまだ働きたい方歓迎。
長期キャリア形成を目的とした若手も歓迎。社会人経験3年～10年程度

②業務実務経験
業務経験は不問のポテンシャル重視の採用となります。そのため、未経験であっても早期キャッチアップするイメージをお持ちの方で、フォーメンバーズに入社する必然性の高い方は歓迎します。また、下記の業務経験のある方は特に歓迎します。
【歓迎する業務経験】

• ハウスクリーニング／大工／内装／不動産／バイトリーダー経験（正社員経験がない場合）

③求める人物像
応募時にすべて満たす必要はありませんが、下記のような人材を目指す必然性の高い方を求めています。

• 企業理念や信念への共感：
  企業としての考えやビジョンを理解し、賛同し、経営陣や上長に意見を述べることのできる方
• 社内のハブ：
  役職に関係なく、全体最適のために自身が社内のハブとして動くことをいとわない方
• 社長の意思伝達：
  社長の代理として、自身の信念・価値観・考えを他の社員に伝える役割を果たせる方
• 経営者の必要性：
  会社を成功に導くため、ビジョンを実現し、アイデアを実行できる方

勤務地

関東

給与・賞与

月給：25万円～（想定年収：300万円～）

※前職給与考慮します。
※試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。（月給：237,500円～）
※上記額にはみなし残業代（月40時間相当 57,000円分 (試用期間時 月30時間相当 43,000円分))を含みます。
超過分は全額支給します 。

【月収例】
25万円／シニア（月給20万円＋諸手当＋褒賞金）
29万円／入社1年目（月給25万円＋諸手当+褒賞金）
42万円／入社5年目（月給42万円＋諸手当+褒賞金）

【年収例】
350万円／入社2年目（月給25万円+諸手当+褒賞金）
500万円／入社5年目（月給42万円+諸手当+褒賞金）

【賞与】
年2回（業績による）

【手当】
※交通費規定支給(月3万円迄)
※資格手当(月2,000円～20,000円)　※宅建免許手当は月2万円を支給

昇給

【昇給】年2回

能力や頑張りに応じて実施。半年で2～3万円UPしたケースも！

勤務時間

固定労働時間制／日実働 8時間
10:00～19:00(うち休憩60分)

＊残業は少なく、定時上がり可能！家庭を持っている社員も多いため、　効率的に仕事をして、できる限り早く退社しています。
「長く残るヤツが偉い」というような雰囲気は全くなく、生産性の高い仕事で成果を出すスタイルです。

休日・休暇

◇月間8日
◇有休消化率80%以上
◇産休・育休取得実績あり（男性社員でも２年連続育休取得復帰実績あり）
◇慶弔休暇
◇急なお休み考慮OK
◇夏期休暇/4日間
◇冬期休暇/5日間

待遇・福利厚生

【試用期間】
6ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】

• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

社用車貸与
定期健診（年1回／費用会社負担）

選考フロー

応募→一次面接→二次面接→最終面接
※面接回数はポジションによって変更となる可能性があります。