採用情報丨経営企画

社長の直下のスタッフとして、会社全体の事業企画や受注効率を上げるための営業企画、全社の生産性を高めるためのDX推進など、幅広くご対応いただくポジションになります。一般的には、「経営企画」と呼ばれる領域の業務になりますが、当社は近年急激な成長を遂げている最中のベンチャー企業ゆえに、「現状をより良くするための戦略」だけでなく、「5年後10年後を睨んだ投資を含む企画全般」がこのポジションの業務範囲になります。社長の側近として、社内外にアンテナを張り、フォーメンバーズグループ全体の動きを最大化かつ最適化させるための役割を担うスタッフとして業務を行って　いただきます。

応募資格

①大学卒、高専･短大卒、高卒（偏差値60以上歓迎）
長期キャリア形成を目的とした若手限定採用。社会人経験3年～10年程度。

②業務実務経験
業務経験は不問のポテンシャル重視の採用となります。そのため、未経験であっても早期キャッチアップするイメージをお持ちの方で、フォーメンバーズに入社する必然性の高い方は歓迎します。また、下記の業務経験のある方は特に歓迎します。
【歓迎する業務経験】

• 経営企画業務／営業企画業務／広報関連業務／社内DX推進業務／新規事業立上げ業務

③求める人物像
応募時にすべて満たす必要はありませんが、下記のような人材を目指す必然性の高い方を求めています。

• 企業理念や信念への共感：
  企業としての考えやビジョンを理解し、賛同し、経営陣や上長に意見を述べることのできる方
• 社内のハブ：
  役職に関係なく、全体最適のために自身が社内のハブとして動くことをいとわない方
• 社長の意思伝達：
  社長の代理として、自身の信念・価値観・考えを他の社員に伝える役割を果たせる方
• 経営者の必要性：
  会社を成功に導くため、ビジョンを実現し、アイデアを実行できる方

勤務地

東京

給与・賞与

月給：38万円～
想定年収：500万円～1500万円

※経験・年齢・能力を考慮し、決定
※試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。

【賞与】
年2回（業績による）

【手当】
※交通費規定(月3万円迄)
※資格手当
※車持込手当有

昇給

【昇給】年2回

能力や頑張りに応じて実施。半年で2～3万円UPしたケースも！

勤務時間

固定労働時間制／日実働 8時間
10:00～19:00(うち休憩60分)

休日・休暇

◇月間8日
◇有休消化率80%以上
◇産休・育休取得実績あり（男性社員でも２年連続育休取得復帰実績あり）
◇慶弔休暇
◇急なお休み考慮OK
◇夏期休暇/4日間
◇冬期休暇/5日間

待遇・福利厚生

【試用期間】
6ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】

• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

社用車貸与
定期健診（年1回／費用会社負担）

選考フロー

応募→一次面接→二次面接→最終面接
※面接回数はポジションによって変更となる可能性があります。